Lowongan Kerja PT Trakindo Utama: PT Trakindo Utama (Trakindo) adalah penyedia solusi alat berat kelas dunia untuk mesin dan engine Caterpillar di Indonesia. Trakindo didirikan pada tahun 1970 oleh AHK Hamami dan telah menjadi distributor resmi Caterpillar sejak tahun 1971.
Trakindo memberikan layanan berkualitas kepada pelanggan di industri pertambangan, konstruksi, kehutanan, pertanian, minyak dan gas, kelautan, dan pembangkit listrik.
Berikut Lowongan Kerja PT Trakindo Utama yang bersumber dari laman resminya PT Trakindo Utama, simak kualifikasi dibawah ini:
1. Manager – Mining Product Lifecycle Mgmt
Responsibilities:
To monitor the overall lifecycle of products, services and bundles of those
To coordinate and manage necessary action to perform any movement within the lifecycle journey (i.e. liquidation or launching)
To gather and provide information, review and other necessary activities regarding machines or engines technicality from CAT and from other suppliers and vendors
Requirements:
Bachelor’s Degree of Marketing / Business Administration / relevant degree (S1)
Min 3-5 year Experience in marketing in the similar industry
Lokasi: Jakarta
2. Machine Sales Representative
Responsibilities:
Identify customer needs and opportunity for value added to customer, negotiate sales term, conduct selling process.
Maintain prospect customers, conduct research on customer business, visit the customer.
Handle customer complaint, identify customer problems, forward tge problem to related party (technician, engineer, etc.), present at customer premises during problem shooting or product delivery.
Assess customer credit, identify customer financial procedure, monitor collection process and receivables.
Collect market and competitor information, prepare call and transaction reports.
Develop strategy to cover his/her territory.
Requirements:
Minimum Bachelor’s Degree of Engineering or Economics (S1)
2 Years in : Heavy Equipment Sales
Business Knowledge : Understand the improvement of Heavy Equipment Technology in the world and its supply chain and customer service
Enabler skill : Biz English, Ms Office
Lokasi: Bengkulu
3. Machine Sales Representative
Responsibilities:
Identify customer needs and opportunity for value added to customer, negotiate sales term, conduct selling process.
Maintain prospect customers, conduct research on customer business, visit the customer.
Handle customer complaint, identify customer problems, forward tge problem to related party (technician, engineer, etc.), present at customer premises during problem shooting or product delivery.
Assess customer credit, identify customer financial procedure, monitor collection process and receivables.
Collect market and competitor information, prepare call and transaction reports.
Develop strategy to cover his/her territory.
Requirements:
Minimum Bachelor’s Degree of Engineering or Economics (S1)
2 Years in : Heavy Equipment Sales
Business Knowledge : Understand the improvement of Heavy Equipment Technology in the world and its supply chain and customer service
Enabler skill : Biz English, Ms Office
Lokasi: Jambi
Cara Melamar:
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi Lowongan Kerja PT Trakindo Utama ini, silahkan kirimkan CV terbaru anda melalui email ke:
DAFTAR
https://careers.trakindo.co.id/go/Ahli/4560410/
Paling lambat 31 Agustus 2020
Note :
Segala proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun
Official Tim lokerbumiayu.id - Temukan Lowongan Kerja Terbaru dan Informasi karir yang lebih baik bersama Loker Bumiayu situs Lowongan Kerja Terlengkap se indonesia
Lowongan Kerja Orion Store
Lowongan Kerja Orion Store: Orion Store membutuhkan karyawan untuk posisi :
1. Desain Grafie
Peryaratan :
- Wanita
- Usia maksimal 28 tahun
- Pendidikan diutamakan SMA sederajat
- Teliti dan cekatan
- Kreatif
- Berpengalaman di bidang sablon
- Menguasai Corel dan PHotoshop
- Menguasai video desain menjadi nilai tambah
2. Marketing Media Sosial
Peryaratan :
- wanita
- Usia maksimal 35 tahun
- Pendidikan S1 semua jurusan
- Komunikatif [Marketing]
- Berpengalaman di bidang marketing lebih diutamakan
- Menguasai Microsoft Office dan Sosial Media
- Terorganisir
- Mampu bekerja secara team
Kirim lamaran lengkap dan nomor yang bisa dihubungi ke :
hrd.orionstore@gmail.com
Paling lambat 12 September 2020
#lokerpurwokerto
#lokerbanyumas
#lokerbanjarnegara
#lokerpurbalingga
#lokercilacap
#lokerkebumen
#lowongankerjapurwokerto #lowongankerjabanjarnegara
#lokerbumiayu #lokerbrebes
#lokersokaraja #lokerkalibagor #lokerajibarang
#lokersemarang #lokertegal #lokerbrebes #lokerpekalongan
1. Desain Grafie
Peryaratan :
- Wanita
- Usia maksimal 28 tahun
- Pendidikan diutamakan SMA sederajat
- Teliti dan cekatan
- Kreatif
- Berpengalaman di bidang sablon
- Menguasai Corel dan PHotoshop
- Menguasai video desain menjadi nilai tambah
2. Marketing Media Sosial
Peryaratan :
- wanita
- Usia maksimal 35 tahun
- Pendidikan S1 semua jurusan
- Komunikatif [Marketing]
- Berpengalaman di bidang marketing lebih diutamakan
- Menguasai Microsoft Office dan Sosial Media
- Terorganisir
- Mampu bekerja secara team
Kirim lamaran lengkap dan nomor yang bisa dihubungi ke :
hrd.orionstore@gmail.com
Paling lambat 12 September 2020
#lokerpurwokerto
#lokerbanyumas
#lokerbanjarnegara
#lokerpurbalingga
#lokercilacap
#lokerkebumen
#lowongankerjapurwokerto #lowongankerjabanjarnegara
#lokerbumiayu #lokerbrebes
#lokersokaraja #lokerkalibagor #lokerajibarang
#lokersemarang #lokertegal #lokerbrebes #lokerpekalongan
Lowongan Kerja Primaya Hospital
Lowongan Kerja Primaya Hospital: Primaya Hospital adalah sebuah transformasi dan wujud baru dari RS Awal Bros.
Selain Rumah Sakit, Primaya Hospital Group juga memiliki anak perusahaan yaitu Harmonia (Klinik Spesialis Kulit), Westerindo (Laboratorium), CMC Medical (Klinik), dan 24 Medicare (Evakuasi) yang telah menjangkau wilayah-wilayah lain di Indonesia.
Berikut Lowongan Kerja Primaya Hospital yang bersumber dari laman resminya Primaya Hospital, simak kualifikasi dibawah ini:
1. Admin & Kasir (AKS)
Pendidikan D3 Accounting
Fresh graduate atau memiliki pengalaman posisi serupa di RS lebih diutamakan
Bersedia bekerja secara shift
2. Operator Telepon (OT)
Pendidikan D3 semua jurusan
Memiliki pengalaman receptionist lebih diutamakan
Bersedia bekerja secara shift
3. Accounting & Finance (FN)
Pendidikan S1 Accounting
Memiliki pengalaman 1 tahun di AR atau AP. Diutamakan yang punya pengalaman di Rumah Sakit
4. CSO (CS)
Pendidikan D3 Keperawatan/Bidan
Memiliki pengalaman 1 tahun sebagai CSO Rumah Sakit atau Marketing
5. Marketing (MK)
Pendidikan S1 Marketing/Kesehatan Masyarakat
Memiliki pengalaman 2 tahun di industri kesehatan, asuransi atau Rumah Sakit
6. Kesehatan Lingkungan (KL)
Pendidikan D3/S1 Kesehatan Lingkungan
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit dengan posisi serupa
7. IT (IT)
Pendidikan D3/S1 Teknik Informatika
Memiliki pengalaman perihal hardware & software, aplikasi selama 2 tahun. Diutamakan yang memilki pengalaman di Rumah Sakit
8. Koordinator Admin & Kasir (KAK)
Pendidikan S1 Accounting/Keuangan
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit lebih diutamakan
9. Koordinator HR (KHR)
Pendidkan S1 Psikologi/SDM
Memiliki pengalaman 2 tahun dengan posisi yang sama di Rumah Sakit lebih diutamakan
10. Koordinator GA (KGA)
Pendidikan S1 Teknik diutamakan
Memiliki pengalaman 2 tahun di unit Umum/KesLing/K3 Rumah Sakit
11. Perawat Intensif (PIN)
Pendidikan D3/S1 Keperawatan
Memiliki STR aktif
Memiliki sertifkat pelatihan unit intensif
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun
12. Perawat Unit (PU)
Pendidikan D3 Keperawatan atau S1 Keperawatan Ners
Memiliki STR aktif
Memiliki serifikat BLS/BCLS
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun
13. Perawat IGD (PI)
Pendidikan D3/S1 Keperawatan
Memiliki STR aktif
Memiliki sertifkat BTCLS
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun
14. Perawat Anastesi (PA)
Pendidikan D3/S1 Keperawatan
Memiliki STR aktif
Memliki sertifkat BTCLS, Pelatihan Anestesi
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun
15. Perawat OK (PO)
Pendidikan D3/S1 Keperawatan
Memiliki STR aktif
Memiliki sertifikat BTCLS, Pelatihan Bedah Dasar
Diutamakan memiliki pengalaman unit OK 2 tahun
16. Bidan (BD)
Pendidikan D3/D4 Kebidanan
Memiliki STR aktif
Telah mengikuti pelatihan diantaranya: Midwifery Update, APN, PPGDON, Laktasi
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit.
17. Koordinator Perawat Poli (KPP)
Pendidikan S1 Keperawatan Ners
Memiliki STR aktif
Diutamakan memiliki pengalaman 3 tahun di unit rawat inap/poli
18. Koordinator Perawat Unit (KPU)
Pendidikan S1 Keperawatan Ners
Memiliki STR aktif
Diutamakan memiliki pengalaman 3 tahun di unit OK/IGD/Intensif
19. Rekam Medis (RM)
Pendidikan D3 Rekam Medik
Memiliki STR aktif
Memilki pengalaman 1 tahun di Rumah Sakit
20. Laboratorium (LAB)
Pendidikan D3 Analis Kesehatan
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit
21. Apoteker (AP)
Pendidikan S1 Farmasi dengan Profesi Apoteker
Memiliki STRA aktif dan Surat Kompetensi Apoteker
Memiliki pengalaman 1 tahun di Rumah Sakit
22. Asisten Apoteker (AA)
Pendidikan D3/S1 Farmasi
Memiliki STRTTK aktif
Fresh Graduate atau Memiliki pengalaman 1 tahun di Rumah Sakit
23. Ahli Gizi (AG)
Pendidikan D3/S1 Gizi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 1 tahun di Rumah Sakit
24. Rehab Medik (FS)
Pendidikan D4/S1 Fisioterapi dengan Profesi Fisioterapi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit
25. Fisikawan Medis (FM)
Pendidikan S1 Sains dengan Profesi Fisikawan Medis
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit
26. Maintenance Medis (MT)
Pendidikan D3/S1 ATEM
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun maintenance peralatan elektrikal di Rumah Sakit.
27. Koordinator Laboratorium (KL)
Pendidikan D3 Analis Kesehatan
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 1 tahun sebagai Koordinator
28. Koordinator Rekam Medis (KR)
Pendidikan D3 Rekam Medis
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 1 tahun sebagai Koordinator
29. Koordinator Farmasi (KF)
Pendidikan S1 Farmasi Profesi Apoteker
Memiliki STRA aktif dan Surat Kompetensi Apoteker
Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai Koordinator
30. Koordinator Gizi (KG)
Pendidikan D3/S1 Gizi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai Koordinator
31. Koordinator Radiologi (KD)
Pendidikan D3 Radiologi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai Koordinator
32. Koordinator Rehab Medik (KM)
Pendidikan D4/S1 Fisioterapi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai Koordinator
33. Kepala Divisi Medis dan Penunjang Medis
S1 Kedokteran IPK min 3.25;
Pengalaman min 4 tahun dalam jabatan struktural (Koordinator atau Ast. Manager) medis dan pelayanan medis di Rumah Sakit.
34. Kepala Divisi Keperawatan
S1 Ners Keperawatan IPK min 3.00;
pengalaman min 3 tahun dalam jabatan struktural (Koordinator atau Ast. Manager) di Rumah Sakit.
35. Kepala Divisi F&A
S1 Akuntansi IPK min 3.00;
Pengalaman min 3 thn sebagai Koordinator atau Ast. Manager;
Berpengalaman dalam proses jurnal sampai dengan laporan keuangan RS.
36. Kepala Divisi Marketing
S1 Marketing/Manajemen RS IPK min 3.00;
Pengalaman min 3 thn di marketing RS sebagai Ast. Manager ;
Memiliki pengalaman menangani akun perusahaan, asuransi dan komunitas.
37. Kepala Divisi HRGA
S1 Manajemen/SDM/Teknik Industri IPK min 3.00;
Pengalaman min 3 thn di RS sebagai Ast Manager HR atau GA;
Pengalaman menangani operasional HR dan GA RS; memiliki pengalaman akreditasi RS.
Penempatan Primaya Hospital Sukabumi, Semarang, & Pasar Kemis
Cara Melamar:
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi Lowongan Kerja Primaya Hospital ini, silahkan kirimkan CV terbaru anda melalui email ke:
Daftar
https://primayahospital.com/karir/
Selain Rumah Sakit, Primaya Hospital Group juga memiliki anak perusahaan yaitu Harmonia (Klinik Spesialis Kulit), Westerindo (Laboratorium), CMC Medical (Klinik), dan 24 Medicare (Evakuasi) yang telah menjangkau wilayah-wilayah lain di Indonesia.
Berikut Lowongan Kerja Primaya Hospital yang bersumber dari laman resminya Primaya Hospital, simak kualifikasi dibawah ini:
1. Admin & Kasir (AKS)
Pendidikan D3 Accounting
Fresh graduate atau memiliki pengalaman posisi serupa di RS lebih diutamakan
Bersedia bekerja secara shift
2. Operator Telepon (OT)
Pendidikan D3 semua jurusan
Memiliki pengalaman receptionist lebih diutamakan
Bersedia bekerja secara shift
3. Accounting & Finance (FN)
Pendidikan S1 Accounting
Memiliki pengalaman 1 tahun di AR atau AP. Diutamakan yang punya pengalaman di Rumah Sakit
4. CSO (CS)
Pendidikan D3 Keperawatan/Bidan
Memiliki pengalaman 1 tahun sebagai CSO Rumah Sakit atau Marketing
5. Marketing (MK)
Pendidikan S1 Marketing/Kesehatan Masyarakat
Memiliki pengalaman 2 tahun di industri kesehatan, asuransi atau Rumah Sakit
6. Kesehatan Lingkungan (KL)
Pendidikan D3/S1 Kesehatan Lingkungan
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit dengan posisi serupa
7. IT (IT)
Pendidikan D3/S1 Teknik Informatika
Memiliki pengalaman perihal hardware & software, aplikasi selama 2 tahun. Diutamakan yang memilki pengalaman di Rumah Sakit
8. Koordinator Admin & Kasir (KAK)
Pendidikan S1 Accounting/Keuangan
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit lebih diutamakan
9. Koordinator HR (KHR)
Pendidkan S1 Psikologi/SDM
Memiliki pengalaman 2 tahun dengan posisi yang sama di Rumah Sakit lebih diutamakan
10. Koordinator GA (KGA)
Pendidikan S1 Teknik diutamakan
Memiliki pengalaman 2 tahun di unit Umum/KesLing/K3 Rumah Sakit
11. Perawat Intensif (PIN)
Pendidikan D3/S1 Keperawatan
Memiliki STR aktif
Memiliki sertifkat pelatihan unit intensif
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun
12. Perawat Unit (PU)
Pendidikan D3 Keperawatan atau S1 Keperawatan Ners
Memiliki STR aktif
Memiliki serifikat BLS/BCLS
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun
13. Perawat IGD (PI)
Pendidikan D3/S1 Keperawatan
Memiliki STR aktif
Memiliki sertifkat BTCLS
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun
14. Perawat Anastesi (PA)
Pendidikan D3/S1 Keperawatan
Memiliki STR aktif
Memliki sertifkat BTCLS, Pelatihan Anestesi
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun
15. Perawat OK (PO)
Pendidikan D3/S1 Keperawatan
Memiliki STR aktif
Memiliki sertifikat BTCLS, Pelatihan Bedah Dasar
Diutamakan memiliki pengalaman unit OK 2 tahun
16. Bidan (BD)
Pendidikan D3/D4 Kebidanan
Memiliki STR aktif
Telah mengikuti pelatihan diantaranya: Midwifery Update, APN, PPGDON, Laktasi
Diutamakan memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit.
17. Koordinator Perawat Poli (KPP)
Pendidikan S1 Keperawatan Ners
Memiliki STR aktif
Diutamakan memiliki pengalaman 3 tahun di unit rawat inap/poli
18. Koordinator Perawat Unit (KPU)
Pendidikan S1 Keperawatan Ners
Memiliki STR aktif
Diutamakan memiliki pengalaman 3 tahun di unit OK/IGD/Intensif
19. Rekam Medis (RM)
Pendidikan D3 Rekam Medik
Memiliki STR aktif
Memilki pengalaman 1 tahun di Rumah Sakit
20. Laboratorium (LAB)
Pendidikan D3 Analis Kesehatan
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit
21. Apoteker (AP)
Pendidikan S1 Farmasi dengan Profesi Apoteker
Memiliki STRA aktif dan Surat Kompetensi Apoteker
Memiliki pengalaman 1 tahun di Rumah Sakit
22. Asisten Apoteker (AA)
Pendidikan D3/S1 Farmasi
Memiliki STRTTK aktif
Fresh Graduate atau Memiliki pengalaman 1 tahun di Rumah Sakit
23. Ahli Gizi (AG)
Pendidikan D3/S1 Gizi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 1 tahun di Rumah Sakit
24. Rehab Medik (FS)
Pendidikan D4/S1 Fisioterapi dengan Profesi Fisioterapi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit
25. Fisikawan Medis (FM)
Pendidikan S1 Sains dengan Profesi Fisikawan Medis
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun di Rumah Sakit
26. Maintenance Medis (MT)
Pendidikan D3/S1 ATEM
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun maintenance peralatan elektrikal di Rumah Sakit.
27. Koordinator Laboratorium (KL)
Pendidikan D3 Analis Kesehatan
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 1 tahun sebagai Koordinator
28. Koordinator Rekam Medis (KR)
Pendidikan D3 Rekam Medis
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 1 tahun sebagai Koordinator
29. Koordinator Farmasi (KF)
Pendidikan S1 Farmasi Profesi Apoteker
Memiliki STRA aktif dan Surat Kompetensi Apoteker
Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai Koordinator
30. Koordinator Gizi (KG)
Pendidikan D3/S1 Gizi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai Koordinator
31. Koordinator Radiologi (KD)
Pendidikan D3 Radiologi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai Koordinator
32. Koordinator Rehab Medik (KM)
Pendidikan D4/S1 Fisioterapi
Memiliki STR aktif
Memiliki pengalaman 2 tahun sebagai Koordinator
33. Kepala Divisi Medis dan Penunjang Medis
S1 Kedokteran IPK min 3.25;
Pengalaman min 4 tahun dalam jabatan struktural (Koordinator atau Ast. Manager) medis dan pelayanan medis di Rumah Sakit.
34. Kepala Divisi Keperawatan
S1 Ners Keperawatan IPK min 3.00;
pengalaman min 3 tahun dalam jabatan struktural (Koordinator atau Ast. Manager) di Rumah Sakit.
35. Kepala Divisi F&A
S1 Akuntansi IPK min 3.00;
Pengalaman min 3 thn sebagai Koordinator atau Ast. Manager;
Berpengalaman dalam proses jurnal sampai dengan laporan keuangan RS.
36. Kepala Divisi Marketing
S1 Marketing/Manajemen RS IPK min 3.00;
Pengalaman min 3 thn di marketing RS sebagai Ast. Manager ;
Memiliki pengalaman menangani akun perusahaan, asuransi dan komunitas.
37. Kepala Divisi HRGA
S1 Manajemen/SDM/Teknik Industri IPK min 3.00;
Pengalaman min 3 thn di RS sebagai Ast Manager HR atau GA;
Pengalaman menangani operasional HR dan GA RS; memiliki pengalaman akreditasi RS.
Penempatan Primaya Hospital Sukabumi, Semarang, & Pasar Kemis
Cara Melamar:
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi Lowongan Kerja Primaya Hospital ini, silahkan kirimkan CV terbaru anda melalui email ke:
Daftar
https://primayahospital.com/karir/
Lowongan Kerja PT. SANDI MITRA KULINER
Lowongan Kerja PT. SANDI MITRA KULINER: PT. SANDI MITRA KULINER membutuhkan karyawan untuk posisi :
DIGITAL MARKETING
Kualifikasi :
- Pria / Wanita usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal D3
- Memiliki pengalaman di bidang Digital Marketing
- Berpenampilan menarik dan berkepribadian baik
- Menguasai Ads
- Social media Expert (Facebook, Instagram, Whatsapp, Twitter, Youtube & Tiktok)
- Menguasai Corel dan Photoshop
- Mampu bekerja dalam tim
Kirim CV dan Lamaran lengkap via email ;
hrsandimitrakuliner@gmail.com
atau kirim berkas ke :
PT. SANDI MITRA KULINER
Jl. Sarwodadi No.87 RT 01 / RW 08
Karanganyar, Purwokerto Kidul,
Kec. Purwokerto Selatan, Kab. Banyumas, Jawa Tengah 53147
Paling lambat 1 September 2020
#lokerpurwokerto
#lokerbanyumas
#lokerbanjarnegara
#lokerpurbalingga
#lokercilacap
#lokerkebumen
#lowongankerjapurwokerto #lowongankerjabanjarnegara
#lokerbumiayu #lokerbrebes
#lokersokaraja #lokerkalibagor #lokerajibarang
#lokersemarang #lokertegal #lokerbrebes #lokerpekalongan #lokerkudus #lokerjakarta #lokerbandung #lokerjogya
#lokerpatikraja
#lokerkaranganya
#lokerbaturaden
DIGITAL MARKETING
Kualifikasi :
- Pria / Wanita usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal D3
- Memiliki pengalaman di bidang Digital Marketing
- Berpenampilan menarik dan berkepribadian baik
- Menguasai Ads
- Social media Expert (Facebook, Instagram, Whatsapp, Twitter, Youtube & Tiktok)
- Menguasai Corel dan Photoshop
- Mampu bekerja dalam tim
Kirim CV dan Lamaran lengkap via email ;
hrsandimitrakuliner@gmail.com
atau kirim berkas ke :
PT. SANDI MITRA KULINER
Jl. Sarwodadi No.87 RT 01 / RW 08
Karanganyar, Purwokerto Kidul,
Kec. Purwokerto Selatan, Kab. Banyumas, Jawa Tengah 53147
Paling lambat 1 September 2020
#lokerpurwokerto
#lokerbanyumas
#lokerbanjarnegara
#lokerpurbalingga
#lokercilacap
#lokerkebumen
#lowongankerjapurwokerto #lowongankerjabanjarnegara
#lokerbumiayu #lokerbrebes
#lokersokaraja #lokerkalibagor #lokerajibarang
#lokersemarang #lokertegal #lokerbrebes #lokerpekalongan #lokerkudus #lokerjakarta #lokerbandung #lokerjogya
#lokerpatikraja
#lokerkaranganya
#lokerbaturaden
Lowongan Kerja Hotel Tentrem Yogyakarta
Lowongan Kerja Hotel Tentrem Yogyakarta: Hotel Tentrem adalah sebuah hotel berbintang lima ada di Yogyakarta & Semarang.
Mengambil jalan yang berbeda dari kebanyakan, Hotel Tentrem bangga menjadi hotel independen dan kami fokus pada siapa kami nantinya. Berikut Lowongan Kerja Hotel Tentrem Yogyakarta yang bersumber dari linkedin resminya Hotel Tentrem, simak dibawah ini:
1. Human Resources Manager
Requirements:
Excellent in Communication and strong leadership skills
Minimum 2 years working experience in the sam position at a 5 stars hotel
2. Duty Manager
Requirements:
Excellent in Communication and strong leadership skills
Minimum 2 years working experience in the sam position at a 5 stars hotel
Experienced in operating OPERA system 2
3. Chef de Cuisine
Requirements:
Excellent in Communication and strong leadership skills
Minimum 2 years working experience in the sam position at a 5 stars hotel
4. HR Coordinator
Requirements:
Excellent in Communication and strong leadership skills
Minimum 2 years working experience in the sam position at a 5 stars hotel
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi Lowongan Kerja Hotel Tentrem Yogyakarta ini, silahkan kirimkan CV terbaru & Photo melalui email ke:
yogya.career@hoteltentrem.com (Maskimal 250 KB)
Subject Email: POSISI YANG DILAMAR
Paling lambat 7 September 2020
Mengambil jalan yang berbeda dari kebanyakan, Hotel Tentrem bangga menjadi hotel independen dan kami fokus pada siapa kami nantinya. Berikut Lowongan Kerja Hotel Tentrem Yogyakarta yang bersumber dari linkedin resminya Hotel Tentrem, simak dibawah ini:
1. Human Resources Manager
Requirements:
Excellent in Communication and strong leadership skills
Minimum 2 years working experience in the sam position at a 5 stars hotel
2. Duty Manager
Requirements:
Excellent in Communication and strong leadership skills
Minimum 2 years working experience in the sam position at a 5 stars hotel
Experienced in operating OPERA system 2
3. Chef de Cuisine
Requirements:
Excellent in Communication and strong leadership skills
Minimum 2 years working experience in the sam position at a 5 stars hotel
4. HR Coordinator
Requirements:
Excellent in Communication and strong leadership skills
Minimum 2 years working experience in the sam position at a 5 stars hotel
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi Lowongan Kerja Hotel Tentrem Yogyakarta ini, silahkan kirimkan CV terbaru & Photo melalui email ke:
yogya.career@hoteltentrem.com (Maskimal 250 KB)
Subject Email: POSISI YANG DILAMAR
Paling lambat 7 September 2020
Lowongan Kerja JASKIPIN EXPRESS
Lowongan Kerja JASKIPIN EXPRESS: JASKIPIN EXPRESS
MEMBUKA LOWONGAN KERJA UNTUK POSISI:
( Untuk penempatan Cabang Baru Brebes)
Admin & Canvasser Brebes
1. Admin
Kualifikasi:
Wanita usia maksimal 28 th
Pendidikan minimal SMK atau sederajat
Dapat mengoperasikan komputer
Menguasai MS office (word & excel)
Disiplin, jujur, terampil & cekatan
Mampu bekerja dibawah tekanan
Siap bekerja dengan target
Siap bekerja dengan tim.
Subyek email : "Staff Admin Brebes"
2. Canvasser
Kuakifikasi:
Pria usia maksimal 30 th
Pendidikan minimal D3
Dapat mengoperasikan komputer
Menguasai MS office (word & excel)
Disiplin, jujur, terampil & cekatan
Mampu bekerja dibawah tekanan
Memiliki kendaraan bermotor
Memiliki SIM C aktif atau SIM A lebih diutamakan
Siap bekerja dengan target
Siap bekerja dengan tim
Memiliki jiwa marketing
Subyek email : "Canvasser Brebes"
Kirimkan CV & Lamaran Ke :
hrd.jce@gmail.com
Berkas lamaran di terima paling lambat
3-September-2020
#lokerbrebes
#lokerbumiayu
#lokerjateng
MEMBUKA LOWONGAN KERJA UNTUK POSISI:
( Untuk penempatan Cabang Baru Brebes)
Admin & Canvasser Brebes
1. Admin
Kualifikasi:
Wanita usia maksimal 28 th
Pendidikan minimal SMK atau sederajat
Dapat mengoperasikan komputer
Menguasai MS office (word & excel)
Disiplin, jujur, terampil & cekatan
Mampu bekerja dibawah tekanan
Siap bekerja dengan target
Siap bekerja dengan tim.
Subyek email : "Staff Admin Brebes"
2. Canvasser
Kuakifikasi:
Pria usia maksimal 30 th
Pendidikan minimal D3
Dapat mengoperasikan komputer
Menguasai MS office (word & excel)
Disiplin, jujur, terampil & cekatan
Mampu bekerja dibawah tekanan
Memiliki kendaraan bermotor
Memiliki SIM C aktif atau SIM A lebih diutamakan
Siap bekerja dengan target
Siap bekerja dengan tim
Memiliki jiwa marketing
Subyek email : "Canvasser Brebes"
Kirimkan CV & Lamaran Ke :
hrd.jce@gmail.com
Berkas lamaran di terima paling lambat
3-September-2020
#lokerbrebes
#lokerbumiayu
#lokerjateng
Langganan:
Postingan (Atom)